Данные о трудовой деятельности формируются в электронном виде с начала 2020 года. Организации должны предоставить информацию в ПФР, если принимали, увольняли или переводили сотрудников в отчётный период. Также, если работник сам подал заявление на оформление электронной трудовой книжки. Это касается всех организаций, кроме самозанятых граждан, пояснили в отделении пенсионного фонда Ставропольского края.
«Прежний срок 30 июня был продлен в связи с длительным периодом работы в удаленном режиме большинства российских компаний», — отметили в ведомстве.